Кафедры
В Институте созданы и функционируют следующие кафедры:
- Финансы, бухгалтерский учёт и аудит
- Антикризисное управление
- Общематематических и естественнонаучных дисциплин
- Экономика и управление
- Гуманитарные, социально-экономические и естественнонаучные дисциплины, г.Вольск
- Экономика и управление, г.Вольск
- Кафедра "Гуманитарных социально-экономических и естественных дисциплин" в г. Данкове
- Кафедра общематематических и естественнонаучных дисциплин
- Кафедра гуманитарных дисциплин
Кафедры являются основными структурными подразделениями Института.
Основной задачей кафедры является организация на высоком уровне учебно-воспитательной и научно-методической работы по профилю кафедры.
Кафедру возглавляет заведующий кафедрой, избираемый на эту должность в установленном порядке.
3аведующий кафедрой участвует в работе всех подразделений Института, где обсуждаются и решаются вопросы деятельности кафедры, утверждает планы работы кафедры, индивидуальные планы работы преподавателей и сотрудников кафедры. Заведующий кафедрой несет личную ответственность за деятельность кафедры.
В своей деятельности кафедра руководствуется действующим законодательством, Уставом Института, распорядительными документами руководства Института и другими локальными и нормативными актами.
Функции кафедры:
- проводит обучение студентов и слушателей по профилю кафедры;
- обеспечивает систематическое повышение качества обучения, применяет активные формы обучения и современные технические средства обучения;
- осуществляет комплексное методическое обеспечение учебных дисциплин кафедры (подготовку методических и учебных пособий, конспектов лекций, методических указаний и т.д.);
- обобщает и пропагандирует в сотрудничестве с другими кафедрами, а также организациями, министерствами, ведомствами передовой опыт работы, в том числе через периодическую печать, путем участия в конференциях, совещаниях и семинарах по профилю кафедры;
- осуществляет повышение квалификации работников кафедры;
- обеспечивает курирование групп студентов и слушателей по профилю кафедры;
- формирует состав преподавателей с почасовой оплатой труда. Помогает им в повышении педагогического мастерства, ведет контроль за их преподавательской деятельностью;
- разрабатывает учебные планы, программы, подготавливает учебные пособия, конспекты лекций, методические разработки по профилю кафедры;
- выполняет другие функции.
